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劳动法规
大专就业率真的比本科生高?
2021-04-23
企业 看中忠诚度大企业青睐“高职生” 上午,四川城市职业学院的操场上,210多家企业的招聘摊位排了整整一圈。 走进“二专”学校招聘的,不乏本地和外地的一些知名企业,如置信、长虹、汇源等。一知名公司人事主管胡女士说:“我们去年在这里招聘了20多个学生,总体反映要比本科生好,对工作、对单位的忠诚度也…
女职工“三期”间,合同到期应顺延
2021-04-23
李女士在一家公司担任文职工作,与公司签订了2年的劳动合同,合同期限到2012年4月。 今年1月李女士怀孕了,她听说女职工在孕期、产期、哺乳期,用人单位不得随意解除劳动合同。正好她的现在的劳动合同已经到期了,以自己目前的状况不太可能找到新的工作。她想咨询相关法律问题。 法律人士表示,根据《劳动合同法》规定: …
解除劳动合同补偿金的问题
2021-04-23
用人单位需向劳动者支付经济补偿金的23种情形 依据《法》的规定,在23种情形下,用人单位需向劳动者支付经济补偿金: (一)劳动者解除劳动合同,用人单位应当支付经济补偿金的有11种情形: 1、用人单位未按照劳动合同约定提供或者劳动条件,劳动者解除劳动合同的; 2、用人单位未及时足额…
怀孕期间如果被开除如何维护自己合法权益
2021-04-23
北京网友: 刚怀孕时单位搬新办公地点,刚刚装修完很味儿,无法正常工作,开始在建档医院开了1个月的病假条,但是很难开,后来就在非建档医院又开了3个月的(假条是真的但不是产科,是急诊的)现在单位要开除我,我是劳务派遣工,应当如何维护自己权益?现在纠结的问题就在于单位认定所开假条为假假条。如果单位开除已假假条为由可以得…
试用期后不转正怎么办
2021-04-23
网友小白: 一家企业在网上招聘启事上写招聘正式职工,我经面试、考试后开始后做工,招聘方又说先做临时工,试用三个月,好就要,不行就不要,有风险;发放工资又按见习期(非应届毕业生)。三个月后,用工方没有说是否要人,也不提转正,但用工方仍坚持让他坚守岗位,照常做工。请问:用工方的做法是否正确?该人能否要求用工方转正?…
公司提前解除劳务合同能获得什么赔偿?
2021-04-23
提前解除劳务合同能获得什么赔偿 广东网友:我在2011年1月份入公司,合同期满时2014年1月,现公司要和我解除劳动关系,我能有什么赔偿? 回答: 劳动者存在以下情形,公司解除劳动合同不需支付经济补偿: (1)劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的; (2)劳动者严重违反用人单位的…
必须了解的2021劳动法新规 这些情况下员工主动辞职 企业也应该补偿
2021-04-23
在职场中,离职是常有的事,有些企业的员工离职就是好聚好散,该发工资的发工资,该给补偿就给补偿,甚至还写一封好的推荐信,帮助介绍新的工作。 而有些企业,在员工因为种种原因离职的时候,能扣工资就扣工资,能少给补偿就少给补偿,能不给就不给,甚至导致双方关系恶化,互黑互怼。 一位读者最近给我来信,也是关于离…
过了45岁可以不再交社保了吗?
2021-04-23
自国家开放社会保障险政策以来,受到了百姓的一致好评,说国家领导好,政策好,知道为百姓着想,确实,社会保险制度给老百姓带来了不少好处,其中开设的医疗保险为人们节省了不少的医疗费用,养老保险也为老人提供了保障,减轻了独生子女的负担。 而实际上,我们都知道,社保制度有这样一项规定,必须连续15年缴纳社保,才能在…
员工辞职后住房公积金多久可以取出来?怎么取?
2021-04-23
如果你是本地人且是城市户口那离职后2年才可以取出来。如果你是农村户口打个离职证明,公司专管员在系统上给你做减少封存,离职后马上就可以取出来的。如果是外地户口离职也是可以当时就取出来的。 对于公积金的提取,国家也是有相关规定的。如果你是属于在职人员想要提取公积金,那就必须要提供相关的购房合同等材料,才能去相关单位提取公积…
带薪年休假:职场人难以实现的权利
2021-04-23
带薪年休假是法律赋予劳动者的一项基本休息权。随着人们物质生活水平的提高,越来越多的人都期待着在休假期间,能够与家人一同外出,放松身心,可黄金周景点拥堵、高速爆堵等问题,让劳动者们不得不将充分享受假期的目光集中在了年休假上。某中级人民法院发布的一项调研却显示,在该院过去一年所审理的3467件案件中,有45.2%包括了因未能享受…
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